Azienda
Modello Organizzativo
Ai sensi del Decreto Legislativo 8 Giugno 2001, n. 231
| Protocollo | Documento | |
|---|---|---|
| 00 | Parte Generale | visualizza |
| 01 | Rapporti con la Pubblica Amministrazione, incluse le visite ispettive | visualizza |
| 02 | Gestione dei flussi finanziari, della fatturazione attiva, del credito e degli incassi | visualizza |
| 03 | Approvvigionamento di beni e servizi, incluse la qualifica dei fornitori e la gestione delle consulenze e degli appalti | visualizza |
| 04 | Gestione delle risorse umane, inclusa la gestione del sistema di incentivi, premi e rimborsi | visualizza |
| 05 | Gestione dell’attività di vendita di beni e di sviluppo commerciale, inclusi i rapporti con agenti e procacciatori di affari | visualizza |
| 06 | Gestione del contenzioso | visualizza |
| 07 | Gestione del bilancio (contabilità e operazioni sul capitale sociale), dei rapporti con i Soci e il Collegio Sindacale e della fiscalità | visualizza |
| 08 | Gestione del processo produttivo e dell’attività di etichettatura e packaging | visualizza |
| 09 | Gestione dei sistemi informativi | visualizza |
| 10 | Gestione della salute e della sicurezza sui luoghi di lavoro | visualizza |
| 11 | Gestione delle tematiche ambientali | visualizza |
| – | Codice Etico | visualizza |
| Allegato 1 | Tabella Attività Sensibili/Reati/Protocolli | visualizza |